病院などでなにげなく使っている保険証ですが、実はいろんなところでサポートしてくれるんです。中でもあげはのような一人暮らしOLにとっても助かる保障をピックアップ！
■「障害手当金」 〜休職中に手当がもらえます〜
業務外のけがや病気によって会社からの給料がもらえないときには、生活を守るため休業1日につき６〜８割程度のお金が支給されます。健康保険組合によって独自の給付金を上乗せしているところもあります。保障期間は休んだ4日目から最大1年6ヶ月です。
■「高額医療費」 〜医療費が高額になるときには〜
窓口で支払う医療費が高額になった場合には、自己負担を軽くするために一定額を超えた額がのちに健康保険組合から支給されます。OLの平均給料をもらっている方の場合、1ヶ月の支払いが80,100＋（医療費−267,000）×1%の額を超えた分が支給されます。
■「出産育児一時金」 〜出産・育児の手当て〜
赤ちゃんが生まれると、子供1人あたり35万円が支給されます。さらに健康保険組合によっては独自の給付金を上乗せしているところもあります。あげはの組合は17万円もプラスされます！
こうやって調べてみると、健康保険も意外と使えることがわかります。ただ、現在の日本は年々税率が上がっているというのに、医療制度は全く改善されていません。確かノルウェーだったか、北欧の某国では、消費税は20%だけれど医療費自己負担はタダ！それなら20%でも文句はありませんよね。日本も国民に優しい税制度であってほしいと思います。
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